尘缘文学

第56章院长的教育（第1页）

“梅子的高光岁月（。。）”！

都说带孩子再婚的家庭会有很多矛盾，比如说财产纠纷、孩子的教育问题。有时还会把跟前妻、前夫一起生活的习惯带到现婚中来对比。但这些问题，对我来说却都不是事！

要说财产，我一贯认为只要努力，自食其力挣个吃饱、穿暖、风不吹雨不淋还是没有问题的。至于男人的嘛，她愿意分享，多少都是赚的。

这世上，谁离了谁都还要生活下去。我们女人可以把自己的感情托付给任何愿意托付的男人，但万不能把“男人”当作自己的生存能力的一部分。可别不信，这可是我在前一段失败的婚姻里总结出来的经验！

再说说孩子与后妈、后爸的关系。

再婚的家庭，很多都是要么大人有私心，要么孩子排斥后妈后爸。然而，我家孩子就厉害了。有了后爸后，孩子直接排斥起亲爸来！

这也不能怪孩子没良心，至于之所以会演变成这样，我总结出了两点原因。

首先我跟乔穆楚之前一直在外工作。每逢春节回家十天左右，我们离婚时，欣然六岁。满打满算，孩子与亲爸一起生活累计两个月时间。还不能除去孩子他爸独自出门打麻将的时间！孩子跟爷爷奶奶在家生活，父母本来就疏于跟孩子培养亲子感情。

其次是院长的教育方式，那是我这个亲妈都自愧弗如的。哪怕是我跟他并没有确定关系之前，院长对欣然的用心程度，乔穆楚这个亲爸，都是完全不能与之相媲美的。

总之欣然对院长，是敬爱有加，且言听计从。而院长对欣然则是既不娇纵溺爱，亦不厌恶嫌弃。若说犹如亲生，毫不为过。

刚开始出现这种情形，我一度感觉到不可思议。大人吧，可能会暂时掩饰自已的真实性情，但孩子要掩饰却不大可能。

我记得欣然第一次见到院长时，就充满敌意的问过院长是不是拐跑了她妈！当时我就担心我再婚后孩子会排斥后爸。因为不管后爸怎么对孩子，终究是爸爸不如亲的慈，女儿不如亲的乖。但后来事实证明，完全是我多虑了。

当然，也可能是局限于选择院长做欣然的后爸，才能呈现出这种让我不操心的结果。如果排除院长喜欢孩子，那这大概就是爱屋及乌的真实体现吧！

总之，孩子与后爸的问题，我是暂时不用考虑。这也是我明明感觉到院长专制霸道，还是愿意继续交往下去的重要因素之一。

临近年关，无论是网上线下，店里生意都异常的好。姚霖挺着七个多月的大肚子，时常说自己疲乏。我就让她早早的休了产假，提前回家过年了。

这些天守店，忙的我都没有时间去纠结院长对我的专制。

因为快递关系，线上生意终于在腊月二十六号下午告一段落。年前最后一批定单发完货后，海购店也开始给员工放假。

跟院长住在一起的这几个月，院长丢下医院天天跟着我转，这让我时常觉得他这个老板做的也太轻松了些。可放假时店里发放年终奖，我算是明白了他为什么么这么轻松。毕竟，没有谁会跟钱过不去嘛！

下午我跟可可、小寒忙着打包，欣然写完作业都来帮忙，院长却在收银台电脑前坐了一下午。我原是有些埋怨，等我们都忙完了，他就把我叫了过去。

“梅子，今天放假，两姑娘的奖金你准备好没？”

“奖金？”这个问题我倒是真没有想过。我说：“那就一个人给一个月工资呗！”

结果院长两眼把我一瞪，“你过来看看！”

我看他那严肃认真的态度，便趴过去看他的电脑。

“哎哟我去！”这不是让我大出血嘛！

电脑上的数据，粗略计算，是我这店一年盈利的百分之十了！

“六哥，你这是？”虽然营业执照上你是老板，但这么大的数据，总得给我这个执行老板一个合理的解释吧！

院长嗤了一声，敲了一记我的脑门道：“不要只会当钱奴，认钱不认人！”

“这是海购店今年百分之十的利润，用这个钱来给两个姑娘发年终奖！”

“还有这个…”院长又开了一个档案，是两姑的出勤和考核。又指着，“给多给少，就按这个比例给了！”

“这…”这么完美的安排，也容不得我攒个辞啊。

好吧，你是老板你说了算！我撇了撇嘴道：“我没意见，只是姚霖那…”